Подбор без предоплаты

Вы можете заказать услуги подбора персонала в КА «Даподбор» и оплатить их лишь после выхода сотрудника на работу. Оплата услуг подбора лишь после их получения.

В услугу «Обычный подбор персонала без предоплаты» будет входить:

  1. реклама вакансии, привлечение потока соискателей на вашу вакансию;
  2. поиск кандидатов, подходящих под требования вашей вакансии в крупнейших базах резюме;
  3. приглашение кандидатов на собеседования КА «Даподбор»;
  4. проведение первичных собеседований, формирование интереса к вакансии, реклама работодателя;
  5. первичная оценка кандидатов на соответствие требованиям заказчика, психологическую адекватность, здоровье, тестирование по заказу;
  6. назначение собеседования к работодателю;
  7. поиск и проверка рекомендаций соискателя с предыдущего места работы;
  8. предложение офера финальному соискателю;
  9. бесплатная замена кандидата в течение трех месяцев с момента выхода на работу.

Средняя скорость закрытия вакансии по обычному подбору варьируется в пределах 8-20 рабочих дней.
Она зависит от специфики вакансии, привлекательности условий и скорости получения обратной связи по каждому предложенному кандидату от Заказчика.

Стоимость обычного подбора персонала составляет 7% от среднегодового дохода по данной, вакантной позиции, если без НДС и 8,3% с НДС. Оплата производится в течение 3 дней с момента выхода соискателя на работу.

Возможны дополнительные скидки при заказе более 2 человек на одну позицию.
Рассчитайте предварительную стоимость подбора на нашем калькуляторе!